辩论队三辩的职业规划范文
辩论队三辩的职业规划 第一篇
院辩论队职业规划
经全队成员职业时刻安排规划，对辩论队本年度提出职业规划如下：
一、里仁杯辩论赛。
二、新一届院队选拔职业。
三、新生杯辩论赛。
四、与各个学院的友情赛。
五、潮汐杯辩论赛。
六、CDA网辩。
附：辩论队队内培训。
详细：
一、里仁杯辩论赛
时刻：每学年九月末-十二月中旬
参办方：演讲与口才协会主办，院辩论队协办。
参加人员：里仁学院全体新生。
职业人员：演讲与口才协会，里仁学院辩论队全体队员。
职业详细：院辩论队所有队员担任辩论赛的评委职业，其中在辩论赛初期由大二队员为所有大一新生进行辩论示范赛。辩论赛前期由大二队员担任海选职业，辩论赛后期将对于三二强队伍进行专业培训，一六进八的比赛将邀请里仁学院辩论队大三队员担任评委，八进四的比赛邀请院辩论队大四队员担任评委，四进二的比赛将邀请燕山大学校辩论队队员进行点评指导。决赛在大学生活动中心举行，评委邀请燕山大学各个学院的辩论队领队进行参评，点评嘉宾邀请燕山大学马克思学院或文法学院教师进行专业点评，同时邀请团委老师、学生会知道老师、各个系导员莅临指导。
二、新一届院队选拔职业。
时刻：每学年十二月中旬
参办方：院辩论队
参加人员：里仁杯辩论赛三二强选手以及最佳辩手。
职业人员：里仁学院辩论队大二大三所有队员。
职业详细：院辩论队选拔职业在里仁杯结束后一直两周内进行，又大二大三辩论队队员担任选拔评委，采取公平公正的基本规则，以选拔杰出院辩论人才为基本目标，规划选拔五-九名新一届辩论队队员。
三、新生杯辩论赛。
时刻：每学年四月至五月
参办方：燕山大学学生会，燕山大学校辩论队，燕山大学各学院轮流承办。参加人员：里仁学院辩论队及全校各院辩论队。
职业人员：燕山大学学生会学科部。
职业详细：里仁学院辩论队在新生杯期间主要参与承办以及承办职业，里仁学院学生会协办，期间里仁学院派出大一新生队员参加新生杯辩论赛。
四、与各个学院的友情赛。
时刻：贯穿学院春季秋季各个学期。
参办方：燕山大学各个学院辩论队。
参加人员：燕山大学各个学院辩论队队员。
职业人员：燕山大学各个学院辩论队队员。
职业详细：与各个学院的友情赛旨在进步队员水平，增进辩论友情，为潮汐杯辩论赛做好前期准备。由辩论队队长联系各个学院，自行协调时刻参与比赛，辩论赛题目及赛制由双方学院共同商定。
五、潮汐杯辩论赛。
时刻：每学年一零月初-一一月末。
参办方：燕山大学团委，燕山大学学生会，燕山大学校辩论队，燕山大学各个学院辩论队。
参加人员：燕山大学各院院辩论队。
职业人员：燕山大学学生会。
职业详细：潮汐杯辩论赛是燕山大学最重要的校园活动其中一个。辩题以及赛制由校辩论队成员拟定，我院辩论队在潮汐杯辩论赛中主要担任评委以及参赛职业，由辩论队队员出任潮汐杯评委，又大二大三辩论队队员参加潮汐杯辩论赛，潮汐杯期间所有队员将参与讨论。
六、CDA等网辩。
时刻：每学年寒假以及暑假。
参办方：华语辩论网。
参加人员：里仁学院辩论队以及大陆各个学校辩论队。
职业人员：华语辩论网。
职业详细：院辩论队参与大陆赛区的CDA网辩等赛事旨在进步辩论队成绩，同时进修先进的职业理念以及辩论经验。
七、院辩论队培训。
院辩论队培训贯穿在整个学期以及寒暑假，时刻暂定为每周一直五晚上以及周六日全天，有规划有针对的培训。培训人员由辩论队大三大四队员以及邀请其他各个学院的杰出辩手以及学校老师进行专业指导。
如在实施时刻内规划有更改，以当时职业规划为准即时进行更改
里仁学院辩论队
二零一三/一零/二四
辩论队三辩的职业规划 第二篇
为给学生们一个展现自我的舞台，发掘杰出辩论人才，辩论社本年度活动目标拟定如下：
一. 利用课堂时刻讲授辩论聪明，让社员们比较体系的了解辩论的艺术、辩论的语言、辩论的技巧以及各种战术。
二. 利用课堂时刻给社员观看一些实战论辩视频加以进修。
三. 给社员们一些辩题，分组开展实战辩论。
四. 辩论人才选拔活动。
具体活动安排如下：
一、 课堂培训
(一) 课程安排：
第一节
第二节
第三节 辩论的艺术 辩论的语言 辩论的技巧
(二)时刻地点：每周二晚 教室 A一一一 七：零零~九:零零，活动中途休息一零分钟。
(三)课堂形式：课堂讲授结合小组讨论。
二、辩论人才选拔
(一)各个系部进行海选，人员由辩论社干事或辅导员推荐，入选者者需根据比赛所给定题目进行准备，组成小组，进行一对一的现场辩论展示。
(二)一零月一六日进行预赛。
(三)一八日进行初赛。
(四)二六日、二八之日间进行决赛。
三、 视频观看
四、实战辩论（视实际情况而定）
辩论队三辩的职业规划 第三篇
学生社团作为高校校园文化的重要载体，是培养学生兴趣爱慕，扩大求知领域，陶冶想法情操，展示才华聪明的舞台。演讲辩论社是是由热爱演讲辩论的同学自发组织而成立的协会。本协会旨在锻炼同学的语言表达能力，激发同学在演讲辩论方面的热诚，为将来走上职业岗位提供语言、思考、能力、逻辑等方面的帮助。
二零xx年是演讲辩论社进步尤为重要的一年，上学期我们在社团部的领导下，积极与其他社团合作，成功举办了多次活动，同时应邀参加文学院的多院辩论赛，校辩论赛中由我们社团组建的辩论队智勇冲关，终获四强，我们演讲辩论社的职业取得了长足的进步。为使演讲辩论社有更新的进步，我们还要加强对社团的管理，使社团步入制度化和规范化，对社团活动进行改革和创新，给社团注入新的元素，形成自己的风格和特色，这对各社团进步和管理既是机遇又是挑战，故现将演讲辩论社二零xx-二零xx学年第一学期的职业规划安排如下：
职业的开展分为四个大阶段：第一阶段积极筹备、组建新的社团领导小组；第二阶段吸纳贤才，进行社团部内部建设，第三阶段进行社团活动策划、开展；第四阶段对社团职业的拓展资料。
新学期开始了，我们将迎来一一级的新生，首要的职业是纳新，我们辩论社的老成员要做好充分准备职业，做好辩论社的宣传，从新纳入到成员中选出新的理事，希望真正喜爱、擅长演讲辩论和希望进步自己的表达能力的同学加入我们的大家庭，为法学院演讲辩论社注入新鲜血液。
纳新结束之后，就要与同学们进行交流，针对演讲和辩论的聪明和技巧对同学们进行培训，尽可能请高年级的学长和专业人士来交流经验，让一一级的同学们更好更快得熟悉演讲辩论，更好地发挥自己的才能。
新生入校后，开头来说我们将举办主题为“畅想大学生活”的演讲比赛，这一个大一新生们畅想美好大学生活，展示自己的好机会。演讲既给我们深刻的想法教育，也给我们美好的艺术享受。
一零月—一一月进行新生辩论赛，这是本学期的职业重点。辩论赛是围绕辩论的难题而展开的一种聪明的竞赛，思考反映能力的竞赛，语言表达能力的竞赛，也是综合能力的竞赛。每班出一只队伍，两两进行对抗赛，最终按累计得分评出冠亚季军。我们会选择创新有趣的辩题让同学们通过操作了解辩论的乐趣和技巧，真正进步自己。我们将会在其中选出杰出的同学代表法学院参加校级辩论赛。
另外，我们将举办一次名为“法律热点难题大讨论”的活动。此次活动主要面向大二学生，考虑到大二学生活动稀少的情况，我们规划举办此次活动。此次活动目的在于：给大二学生一次运用自己所学聪明思索、讨论热点法律难题的机会，学以致用，同时，给大一新生一个示范，让他们知道怎样用法律的思考方式看待社会热点难题，让学弟学妹们真正有所收获。
在平时会我们有常规活动，演讲辩论社成员及其他参与者可以就民族社会某一事件或自己身边发生的小事展开讨论选一个热门话题，大家进行讨论。也会邀请老师或学长给予指导，采取互动的方式进行自在讨论。
妙语连珠，雄辩千秋万代不明之事；据理力争，纵论四合八荒未决之题。面对辩论，希望法科学子们，尤其是初入校门的新生们能够以“精英”的标准要求自己，完善自己，在辩论中培养法律思考。同时培养演讲辩论的技能。相信在大家的共同努力下，在社团部的领导和支持下，演讲辩论社一定会越来越好。
辩论队三辩的职业规划 第四篇
一、赛前准备
一、 在新生第一次晚点名的时候，发布新生辩论赛的消息，要求其做好准备，选好参赛选手。
（初定九月二三号写好通知，二四号发布。由林炫君负责写通知稿，许嘉制定报名表）
二、 一零月八号要求各队上缴参赛选手名单。（由马巍收上统合）
定出辩题（熊英如负责）
三 、一零月九号召集各参赛的选手集合开会，，宣布有关事宜。分配各队的带队人员。
（一共有七个参赛队，其中有一队轮空。安排六个带队人员——熊英如、陈丹婷、马巍、林炫君、葛庆光和许嘉。各带队人员的责任是给新生讲清楚辩论的制度，帮其破题，安排好选手的辩位和其他若干细节。）
四 、一零月一零号，抽签，定出正方和反方。（许嘉和葛庆光负责）
五、 一零月一零号到一四号为各队的准备时刻。各带队人员应该做好对职业，时刻自在安排。
在大一新生中找出三名主持人，由林炫君指导主持人的有关事宜
二、比赛期间
一、 一零月一五号初赛，一五：零零开始。三场比赛同时进行。比赛采用淘汰制。在赛后当场抽签，定好半决赛的辩题和正反方。
（比赛的评委由原辩论队队员当担，到时再具体分配人员）
二、 一零月一六号到二一号为各队准备时刻，要不要带队人员，另行安排。
三、 一零月二二号半决赛。下午一五：零零开始。赛后当场抽签。
四 、一零月二三号到二八号为准备时刻。
五 、一零月二九号决赛，时刻最好是晚上八：零零。
三、赛后规划
一 、找出适合的辩论人才。
二 、是否要再安排选拔，再决定。
（比赛期间的经费难题由任宇负责）
